“我們充分發(fā)揮全國蔬菜之鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)學(xué)研優(yōu)勢,通過健全完善人才工作機(jī)制,優(yōu)化人才生態(tài)環(huán)境,著力引進(jìn)高層次農(nóng)業(yè)科技人才,全力提升現(xiàn)有從業(yè)人員知識(shí)技能,全方位打造了一支農(nóng)業(yè)領(lǐng)軍人才和基層實(shí)用人才相結(jié)合的農(nóng)業(yè)人才隊(duì)伍,為農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供了強(qiáng)有力的人才和智力支撐?!弊罱?,在山東省壽光市蔬菜博覽會(huì)上,壽光市人力資源和社會(huì)保障局人才開發(fā)科科長王繼偉說。
近年來,壽光市人社局認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和各級(jí)鄉(xiāng)村人才振興工作部署,立足本地蔬菜產(chǎn)業(yè)需求,以培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民、鄉(xiāng)村實(shí)用人才和科技人才為重點(diǎn),著力培育一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的本土人才隊(duì)伍,讓鄉(xiāng)土人才成為推動(dòng)“壽光模式”高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎。
(資料圖)
據(jù)了解,截至目前,壽光市引進(jìn)培育農(nóng)業(yè)領(lǐng)域省級(jí)以上人才工程人選21人、農(nóng)業(yè)企業(yè)合作院士10人、自主培育鄉(xiāng)村之星106人、新型職業(yè)農(nóng)民3464人、選派農(nóng)業(yè)科技特派員71人、每年培訓(xùn)各類基層實(shí)用人才1萬人次以上。
著力培育專業(yè)化農(nóng)村勞動(dòng)力
“非常感謝政府為我們提供的免費(fèi)培訓(xùn),也非常感謝老師們精彩的授課,讓我學(xué)到了最新的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)用技能,重新認(rèn)識(shí)到自身的價(jià)值。我有信心在新的崗位上越干越好?!眽酃馀d圣職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力學(xué)員王振香說。
近年來,壽光市人社局根據(jù)蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,主動(dòng)開展農(nóng)作物植保員、大棚建造、蔬菜種植等專項(xiàng)技能培訓(xùn)。該局依托濰坊職業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),讓勞動(dòng)者自主選擇培訓(xùn)專業(yè),不拘培訓(xùn)場所,靈活安排理論培訓(xùn)時(shí)間,分類制定培訓(xùn)教學(xué)大綱和培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)“普遍、普及、普惠”的目標(biāo)。截至目前,通過線上、線下相結(jié)合的方式,壽光市人社局共開展農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)13000余人,其中培訓(xùn)婦女技術(shù)骨干7330人。
創(chuàng)新開展職業(yè)農(nóng)民職稱評(píng)審
“1998年,我被選舉為支部書記時(shí),一心想怎樣改變村里的現(xiàn)狀,到處學(xué)習(xí)取經(jīng)。后來發(fā)現(xiàn)引進(jìn)國外的五彩椒項(xiàng)目,感覺眼前一亮,于是開始學(xué)習(xí)五彩椒種植技術(shù)。當(dāng)時(shí)真沒想到,我們這些面朝黃土背朝天的老百姓也能有職稱。取得農(nóng)民技術(shù)員高級(jí)職稱后,我感到責(zé)任重大,通過不斷摸索,我?guī)ьI(lǐng)村民共同致富,僅彩椒種植一項(xiàng)戶均增收2.2萬元,發(fā)展彩椒種植5000多畝?!眽酃馐新宄墙值罇|斟灌村黨支部書記李新生說。
為提高鄉(xiāng)土人才“專技化”水平,建立鄉(xiāng)土人才專業(yè)技術(shù)評(píng)價(jià)制度,近年來,壽光市每年組織開展農(nóng)民技術(shù)人員職稱評(píng)定工作,農(nóng)民技術(shù)人員參加職稱評(píng)審,不受學(xué)歷、專業(yè)等限制,重點(diǎn)考察業(yè)績貢獻(xiàn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益和示范帶動(dòng)作用。截至目前,2.6萬余名農(nóng)民脫穎而出,獲得農(nóng)民技術(shù)人員職稱。“老把式”變身“新農(nóng)人”,一批有技術(shù)、有專長、有業(yè)績、有認(rèn)證的農(nóng)民技術(shù)隊(duì)伍正在壽光的土地上成長壯大并反哺鄉(xiāng)村發(fā)展。
強(qiáng)化平臺(tái)攬才育才服務(wù)功能
“近年來,我們在創(chuàng)建省級(jí)(鄉(xiāng)村振興)專家服務(wù)基地、省級(jí)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的基礎(chǔ)上,建設(shè)了國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新基地(蔬菜)、國家蔬菜質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟等25個(gè)省部級(jí)創(chuàng)新平臺(tái),打造平臺(tái)載體新優(yōu)勢,提升集團(tuán)在蔬菜種子種苗全產(chǎn)業(yè)鏈的競爭優(yōu)勢?!眽酃馐卟水a(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)有限公司總經(jīng)理助理、部長田素波說。
據(jù)介紹,壽光蔬菜產(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)有限公司與23位專家建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,先后開展物聯(lián)網(wǎng)水肥一體化技術(shù)、茄果類蔬菜嫁新品種選育、設(shè)施蔬菜病蟲害綠色防控等課題研究,落地、轉(zhuǎn)化項(xiàng)目12個(gè);邀請專家50人次,對農(nóng)民、農(nóng)技人員進(jìn)行設(shè)施蔬菜化肥農(nóng)藥施用、病蟲害防治、蔬菜采摘后保鮮等技術(shù)培訓(xùn),累計(jì)培訓(xùn)指導(dǎo)2000余人次,提升了農(nóng)民種植水平,帶動(dòng)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)增收。
壽光市依托省級(jí)(鄉(xiāng)村振興)專家服務(wù)基地,積極打造“產(chǎn)學(xué)研用”研發(fā)推廣平臺(tái),優(yōu)化鄉(xiāng)土人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。該市高新區(qū)先后引進(jìn)131位高層次人才,包括國家“千人計(jì)劃”29人、國家“萬人計(jì)劃”13人、院士30人、“泰山”系列、百千萬人才工程國家級(jí)人選等59人。高新區(qū)先后與青島大學(xué)、西北師范大學(xué)6名行業(yè)專家簽約,合作完全生物降解填充材料和完全降解塑料袋、膜生產(chǎn)項(xiàng)目;與中國農(nóng)業(yè)大學(xué)合作高含量美洛昔康等新型制劑產(chǎn)業(yè)化等項(xiàng)目;推動(dòng)中國農(nóng)業(yè)大學(xué)園藝學(xué)院申報(bào)設(shè)施園藝作物智能化生產(chǎn)聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室;申報(bào)大連海事大學(xué)船舶與海洋工程學(xué)院-康躍科技(山東)有限公司聯(lián)合研發(fā)中心。
積極推行技能人才自主評(píng)價(jià)
“通過這次考試我取得了農(nóng)作物植保員高級(jí)工(三級(jí))等級(jí)證書,人社局給了我職業(yè)技能提升一次性補(bǔ)貼2000元,每個(gè)月公司還給我漲了工資。要是我工作表現(xiàn)好,還有機(jī)會(huì)晉級(jí)。工作上有了盼頭,現(xiàn)在渾身都是干勁?!眽酃馐卟水a(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)有限公司職工魏宏說。
壽光市人社局積極探索人才體制機(jī)制改革,創(chuàng)新人才激勵(lì)模式。2009年,由壽光制訂的大棚建造專項(xiàng)職業(yè)能力考核規(guī)范上報(bào)人社部備案,作為全國標(biāo)準(zhǔn)推廣。為發(fā)揮企業(yè)在技能人才培養(yǎng)、職業(yè)資格評(píng)價(jià)方面的主體作用,2018年開始推行企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)試點(diǎn)工作,鼓勵(lì)涉農(nóng)企業(yè)開展技能人才自主評(píng)價(jià)。目前壽光市累計(jì)完成各項(xiàng)專項(xiàng)職業(yè)能力考核5937人,其中大棚建造、大棚蔬菜種植等涉農(nóng)專項(xiàng)職業(yè)能力考核1049人,進(jìn)一步助推壽光蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和鄉(xiāng)村振興步伐的加快。
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