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案情簡介

夏某是甲醫(yī)院的一名化驗員，經(jīng)單位領導安排被臨時借調(diào)至乙醫(yī)院工作半年。一個工作日，夏某在乙醫(yī)院的化驗室清洗玻璃器皿時，不慎被突然爆裂的一個試管劃傷左手。夏某向當?shù)厝松绮块T提出工傷認定申請。因夏某受傷時是在乙醫(yī)院工作，夏某和甲醫(yī)院都要求乙醫(yī)院承擔工傷保險待遇支付責任。

案件處理

當?shù)厝松绮块T認為，夏某在借調(diào)期間，在工作時間、工作崗位上因工作原因受傷，應被認定為工傷，由甲醫(yī)院承擔工傷保險責任。

案件評析

《工傷保險條例》第四十三條規(guī)定：“職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔工傷保險責任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補償辦法。”本案中，夏某作為借調(diào)職工，與甲醫(yī)院建立勞動關系，應當由甲醫(yī)院為其繳納工傷保險費、承擔用人單位應支付的相關工傷待遇。

而且，夏某只是暫時借調(diào)至乙醫(yī)院工作半年，其與工傷保險有關的檔案資料均由甲醫(yī)院保管，乙醫(yī)院對相關情況并不清楚，將乙醫(yī)院作為工傷保險關系中的用人單位，不利于在工傷認定中提供證據(jù)，不利于調(diào)查取證和及時處理。因此，甲醫(yī)院與乙醫(yī)院可以約定補償辦法，甲醫(yī)院在承擔夏某的工傷保險責任后，再按照甲乙雙方達成的協(xié)議要求乙醫(yī)院給予補償。